ZESPÓŁ
Zespół Doskonałości Dydaktycznej powstał z inicjatywy Prorektora ds. studentów i jakości kształcenia dr hab. Roberta Zakrzewskiego, prof. UŁ, w ramach projektu "Doskonałość Dydaktyczna Uczelni". W celu realizacji tej inicjatywy z Centrum Obsługi Studentów i Doktorantów została wydzielona nowa jednostka Centrum Rekrutacji i Doskonałości Dydaktycznej, w której strukturach działa Zespół. Po zakończeniu realizacji projektu działalność Zespołu na Uniwersytecie Łódzkim zostanie utrzymana.
W skład Zespołu wchodzą metodyk ds. kształcenia tradycyjnego, metodyk ds. e-learningu oraz informatyk grafik.
Do głównych zadań zespołu należy:
- badanie potrzeb nauczycieli akademickich w zakresie doskonalenia zajęć dydaktycznych
- organizowanie szkoleń, w tym szkoleń indywidualnych, webinarów dotyczących kształcenia tradycyjnego oraz kształcenia z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość
- opracowanie poradników, ebooków, krótkich materiałów video z zakresu dydaktyki
OFERTA SZKOLEŃ
Wszystkich Nauczycieli Akademickich Uniwersytetu Łódzkiego serdecznie zapraszamy do skorzystania z oferty szkoleń. Katalog będzie sukcesywnie uzupełniany o kolejne spotkania.
Liczba miejsc na poszczególnych szkoleniach jest ograniczona, decyduje kolejność zgłoszeń. O skutecznym zapisie uczestnik informowany jest drogą mailową.
Z ZAKRESU METODYKI REALIZACJI ZAJĘĆ TRADYCYJNYCH
Challenge Based Learning jako sposób organizacji zajęć jest rozwiązaniem wartym rozważenia przynajmniej z czterech powodów: praktyczności zajęć (tak ważnej dla Studentów), możliwości odczuwania przez Studentów ich wpływu na rzeczywistość, zbliżenia uczelni do społeczności i partnerów lokalnych oraz rosnącej popularności tej metody pracy w skali uczelni europejskich (w tym również w UNIC). Może zatem warto spróbować? W czasie webinaru porozmawiamy o specyfice i założeniach tej metody, jej etapach i wdrażaniu w toku zajęć oraz roli Nauczyciela i Studentów w sprostaniu wyzwaniom rzeczywistości. Jeśli chcecie Państwo pokazać swoim Studentom, że tematy omawiane na Państwa zajęciach mają przełożenie na rzeczywistość, a także pomogą Studentom zrobić coś dobrego, zapraszamy na ten webinar.
Forma szkolenia
online - MS Teams
Terminy
- 27 marca (czwartek) godz. 13.00-14.30 - formularz zapisów
Ocenianie Studentów może przybierać formę sumatywną (końcową), obowiązkową i stanowiącą jedynie ogólną informację o poziomie osiągniętych efektów uczenia się albo formatywną (kształtującą), która pozwala prowadzić Studenta przez proces osiągania tych efektów. W jaki sposób ocena formatywna wspiera Studenta, ale również Nauczyciela Akademickiego? Jak w bezpiecznej atmosferze zdiagnozować, co Student już wie i potrafi, a także zrozumieć, dlaczego podjął określone działania i dzięki temu rzeczywiście wpływać na jego rozwój? Jak zbierać takie informacje od Studenta? Na te i inne pytania dotyczące oceniania w sposób formatywny poszukamy odpowiedzi w trakcie tego webinaru.
Forma szkolenia
online - MS Teams
Terminy
- 3 kwietnia 2025 r. (czwartek) godz. 13.00-14.15 - formularza zapisów
Czy spotkaliście się Państwo kiedyś z opinią Studentów, że zajęcia są zbyt odległe od praktyki i nie nauczyły ich one niczego nowego? A może twierdzili, że podejmowali studia bez pasji, a to, co naprawdę ich rozwija to praca zawodowa? Jeśli tak, czas zastanowić się, jak można to zmienić. W trakcie webinaru porozmawiamy o metodach dydaktycznych, które są praktyczne, a zatem podobne do wyzwań zawodowych albo umożliwiające bezpośredni rozwój kariery Studentów. Pochylimy się nad specyfiką metod: projektowej, Challenge Based Learning, Research Based Learning, Project Based Learning, Design Thinking, Work Based Learning oraz Inquiry Based Learning oraz zastanowimy się, które z nich możecie Państwo wykorzystać na swoich zajęciach. Pochylmy się nad tym, w jaki sposób pokazać Studentom, że zajęcia mogą być interesujące, przygotowujące do pracy zawodowej oraz posiadać wartość dodaną.
Uwaga: Przed webinarem należy zapoznać się z materiałami przygotowanymi i udostępnionymi dla Uczestników w zespole na Teams. Webinar będzie miał wyłącznie charakter praktyczny.
Forma szkolenia
online - MS Teams
Terminy
- 9 kwietnia (środa) godz. 13.00-15.00 - formularz zapisów
Jeśli podejmujemy decyzję o wdrożeniu metody projektowej albo chcemy zmotywować Studentów do analizy bardziej rozbudowanego studium przypadku, może pojawić się pytanie o to, jak precyzyjnie pokazać etapy określonego działania, dokumentować kluczowe kroki, zobrazować czasem bardzo dynamiczną historię albo wręcz stworzyć scenariusz dramy. Z pomocą mogą przyjść storyboardy (wizualne historie), które łączą dość proste obrazy i dymki dialogowe lub myślowe z opisami lub interpretacją Studentów. Storyboardy pozwalają również na wnioskowanie o rzeczach na nich wprost niewidocznych (np. pojawiających się emocjach czy uwarunkowaniach), które pozwalają Studentom rozwinąć umiejętność odkrywania zależności przyczynowo-skutkowych. Storyboard rozwija również wyobraźnię oraz pozwala na utożsamianie się z jego postaciami. O specyfice storyboardów, ich przydatności oraz procesie ich tworzenia porozmawiamy na tym webinarze.
Forma szkolenia
online - MS Teams
Terminy
- 24 kwietnia (czwartek) godz. 13.00-14.30 - formularz zapisów
Moment weryfikacji wiedzy i umiejętności Studentów w postaci kolokwium lub egzaminu bywa bardzo stresujący, zwłaszcza, gdy obejmuje szeroką partię, czasem nieco abstrakcyjnego w odbiorze materiału lub obszaru tematycznego, który jest wyjątkowo daleki od specjalizacji Studentów. W takiej sytuacji Studenci z pewnością docenią różnego rodzaju powtórzenia materiału w bardziej komfortowej atmosferze. Poszukując formatu powtórzenia warto rozważyć metodę stacji zadaniowych, w których pracują grupy Studentów mogący się wspierać, uzupełniać i uczyć wzajemnie. W trakcie webinaru porozmawiamy o istocie metody stacji zadaniowych, zasadach projektowania zadań i organizacji zajęć, możliwych rodzajach zadań oraz kryteriach oceniania Studentów. Zastanowimy się również nad tym, jak stworzyć stacje wirtualne, w których grupy studenckie mogą pracować bez “rozpraszania ich” przez inne zespoły. Będziecie Państwo również mieli możliwość zaprojektowania zadań do stacji w ramach swoich zajęć oraz zaplanowania przebiegu takiego spotkania.
Forma szkolenia
online - MS Teams
Terminy
- 29 kwietnia (wtorek) godz. 10.00-11.30 - formularz zapisów
KONSULTACJE
Konsultacje indywidualne dla nauczycieli i innych osób prowadzących zajęcia dydaktyczne.
Zakres konsultacji:
- metodyka kształcenia tradycyjnego, praca z sylabusem, innowacje edukacyjne, myślenie wizualne dla nauczycieli,
- wykorzystanie Moodle i Office w dydaktyce,
- metodyka e-lerningu i kształcenia hybrydowego,
- wsparcie informatyczno-graficzne, konsultacje prezentacji multimedialnych i innych materiałów graficznych używanych w procesach dydaktycznych, pomoc z zakresu ilustrowania i wizualizowania informacji.
Oferujemy również metodyczne hospitacje zajęć połączone z poradami merytoryczno i/lub graficznymi dla zainteresowanych osób.
Terminy:
poniedziałki i wtorki w godz. 12-14 - prosimy o wcześniejsze umówienie się drogą mailową.
KONTAKT
Centrum Rekrutacji i Doskonałości Dydaktycznej
ul. Uniwersytecka 3
90-137 Łódź
Zespół Doskonałości Dydaktycznej:
pok. 302
telefon: (42) 635-40-40
- metodyk ds. kształcenia tradycyjnego - Kamila Pytka: kamila.pytka@uni.lodz.pl
- metodyk ds. e-learnigu - Magdalena Boroń: magdalena.boron@uni.lodz.pl
- informatyk grafik - Justyna Długosz: justyna.dlugosz@uni.lodz.pl
Obsługa administracyjna projektu:
pok. 305
kontakt : noweksztalcenie@uni.lodz.pl
- na zdjęciu Anita Mowczan na tle prezentacji w trakcie szkolenia SHORT VIDeo w edukacji
- na zdjęciu Kamila Szymańska na tle prezentacji w trakcie szkolenia Różnice pokoleń studentów
- na zdjęciu uczestniczki szkolenia Różnice pokoleń studentów
- zdjecie przedstawia laptopa na którym trwa obróbka materiału video
- zdjecie przedstawia Anitę Mowczan w trakcie szkolenia LONG VIDEO videomarketing w edukacji w tle lansz Uwonij umsył
- plansza prezentacji Long video videomarketing w edukacji
- na zdjęciu uczestnik szkolenia Long video w trakcie tworzenia nagrania
- mapa myśli stowrzona w trakcie szkoelnia Różnic pokoleń studentów